Oled saanud töökaaslasega heaks sõbraks, kuid siis teatab ta, et läheb tööle konkurendi juurde. Kas see tähendab, et sõprus on läbi? Eesti Naine annab nõu, kuidas häid suhteid hoida.
Mida teha, kui heast kolleegist saab konkurent?
2. jaanuar 2013, 13:08
Juhime tähelepanu, et artikkel on rohkem kui viis aastat vana ning kuulub meie arhiivi. Ajakirjandusväljaanne ei uuenda arhiivide sisu, seega võib olla vajalik tutvuda ka uuemate allikatega.
- Kui teie sõprus oli varem töösõprus, siis peate sellest arendama nüüd sõpruse väljaspool tööd.
- Teie suhe on nüüd muutunud – te näete teineteist edaspidi harvem ja ei tegutse ühise eesmärgi nimel.
- Kuigi te ei saa rääkida oma tööst detailselt, ei tähenda see, et te ei tohiks jagada erialaseid kogemusi.
- Kui teil on tekkinud konflikt, siis tuleks mõista, mis on selle põhjus – on tegu üksnes lojaalsusega või pettumusega, et sõber vahetas meeskonda?
- Tööst saab rääkida ka nii, et see ei kahjusta kummagi tööandjat ega sõprust.
- Ärge mõelge teineteisest kui konkurentidest vaid kui eri tööandjaga sõpradest.
- Rõõmustage teineteise edusammude üle ja julgustage teist edasi arenema. Kui olete mõlemad kehvad kaotajad, siis vältige tööteemat sootuks.
Loe pikemalt naiste kogemusi samal teemal Eesti Naise jaanuarinumbrist!